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春节过后，正值进城务工人员求职高峰，今年企业给出的薪酬是否上涨，各岗位开出的月薪如何？ 近日，记者进行调查采访，并对75家用工单位最新发布的招聘信息进行了统计。继2月5日本报发布“人才市场”薪酬后，再次制定出了一份劳务市场部分行业的工资参考价，仅供求职者参考。 此次调查统计的75家用人单位招工薪酬信息，均来自西安市各级人力资源市场举行的招聘会和网络招工信息，其中九成以上为民营企业，涉及餐饮服务、物业管理、普工、机械加工、建筑工等多个领域。 技工行业普遍比较紧缺 记者发现，在劳务市场，服务行业、物业等公司开出工资大多不高，保洁行业工作虽然比较辛苦，但工资待遇普遍在1000元多一点，而餐饮和酒店的服务员工资也普遍在1800元以下，一般在1500元左右；建筑工工资普遍比较高，一般的学徒工（小工）工资都在两三千元，而熟练工工资可达到七八千元，高于一般白领工资。 技工行业普遍比较紧缺。不少招聘人员反映，符合条件的技术工十分紧缺。不少有技术的水电工、木工、粉刷工等农民工，宁愿打零工、短工，也不愿意从事长期工。同时，不少农民工求职时要求办理社保，维权意识提高。 家政人员要求秋收时回家 调查发现，不少家政人员在找工作时，要求在秋收时期回家收庄稼。对于加班，不少企业往往不能按规定执行，有的虽然支付加班费，却并未按平时加班支付1.5倍工资、双休日按2倍、法定节假日按3倍的标准来支付工资。“在节假日，工作比较忙，老板一般也会多支付工资，但如果按照劳动法规来算的话，还是有点少。”在一蛋糕店打工的李欢欢说。（记者周艳涛冯强） 相关新闻： 西安：招聘会上工资待遇的“博弈” 作为节后的第一场大型招聘会，西安市春风行动招聘会提供一万两千多个岗位，两天下来，3000多人达成意向，用工企业急着招人，求职者苦苦寻觅，工资待遇成为双方能否谈拢的关键。 西安招聘会首日只招到千余人 应聘者:工资涨幅小 “工资基本上没涨”、“涨幅比较小”……昨日，西安市举行“春风行动2012”系列活动首场大型招聘会，根据现场情况反馈，今年企业给出的工资涨幅比较小，企业提供的实际月薪与求职者预期之间存在300~800元的落差。而用工企业表示，应聘者要提升能力，工资才能跟着物价涨。 媒体调查农民工就业流向：招工难向中西部蔓延 元宵刚过，“用工荒”再度凸显。同往年相比，今年的“用工荒”无论从程度、范围，还是结构，都出现了新特征。“新华视点”专栏从今天开始，连续三天聚焦“新工荒”，探寻表象背后的本质。 月薪底线博弈 两千元以下成用工荒重灾区 春节过后,各大用人单位出现大量用工缺口。6日,记者采访中发现,在用工荒背后仍有大量求职者找不到工作,月薪2000元成求职底线,低于2000元的岗位成为用工荒重灾区。 | 
