警惕！这些常见的社保谣言，千万别信！

爱渭南的暖洋洋

“养老金必须连续缴15年社保才能领”

“医保断缴3个月余额清零”

……

关于社保的不实消息太多

我们一起来看看

01

养老金必须连续缴15年社保才能领？

谣言流传度：★★★

迷惑指数：★★★★

谣言

辟谣

我国社保法规定，参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。因此，领取养老金的条件是养老保险累计缴15年，而非连续缴15年。缴费年限包括实际缴费年限和视同缴费年限。

02

个人参保没有单位参保养老金多？

谣言流传度：★★★

迷惑指数：★★★★

谣言

辟谣

灵活就业人员可以以个人身份参加养老保险。除缴费比例、缴费基数确定办法不同外，灵活就业人员和单位职工的待遇计发相同。也就是说，在缴费基数、缴费年限等因素相同的情况下，灵活就业人员和单位职工退休后领取的基本养老金一样。

03

医保断缴三个月余额清零？

谣言流传度：★★★★

迷惑指数：★★★★

谣言

辟谣

如果职工医保断缴3个月，个人账户的钱不会清零，累计缴费年限也不会清零，不过连续缴费年限会重新开始计算。在很多地区，医保每年的报销比例是与连续缴费时间相关的。此外，医保断缴期间享受医保待遇也会受到影响。

04

社保代缴是合法的？

谣言流传度：★★★

迷惑指数：★★★★

谣言

辟谣

目前市面上大多数代缴个人社保的公司都是违法的，因为按照规定，城镇职工的社保关系和劳动关系必须一致，而社保代缴公司提供的劳动关系是虚假的。社保代缴有涉及骗保的风险，不想社保断缴的话，可以选择以灵活就业人员身份参加社保，到当地社保经办机构办理即可。

05

申请工伤认定需单位同意？

谣言流传度：★★★

迷惑指数：★★★

谣言

辟谣

用人单位未按规定提出工伤认定申请，工伤职工或其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。因此，职工申请工伤认定，所在单位是否同意（签字、盖章）不是必经程序。

06

员工可以自愿放弃社保？

谣言流传度：★★★★

迷惑指数：★★★★

谣言

辟谣

为员工参加社会保险是用人单位的法定义务，用人单位和职工必须依法参加社会保险。劳动者出具的放弃参保的声明，无论是否自愿，都是违反法律强制性规定的，在法律上是无效的。用人单位应当自用工之日起30日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。

07

职工去世后剩余养老金充公？

谣言流传度：★★★★

迷惑指数：★★★★

谣言

辟谣

根据我国社保法相关规定，个人死亡的，养老保险个人账户余额可以继承，不存在充公或清零的情况。如参保人在职时死亡，个人账户中的金额，核算后将全部返还给合法继承人。如参保人已领取过养老金后死亡，个人账户中有余额，连同利息一同返还给合法继承人。

08

工伤职工退休后不再有工伤待遇？

谣言流传度：★★★

迷惑指数：★★★★

谣言

辟谣

根据相关规定，工伤职工达到退休年龄并办理退休手续后，停发伤残津贴，按照国家有关规定享受基本养老保险待遇。基本养老保险待遇低于伤残津贴的，由工伤保险基金补足差额。

工伤职工退休后，继续享受工伤医疗、生活护理费、辅助器具安装等待遇。所需费用，退休前已参加工伤保险的，由工伤保险基金支付；退休前未参加工伤保险的，由原用人单位支付。

(来源：中国劳动保障报)

小心翼翼

学习了      

来自荣耀新版安卓客户端

秦殇

多学习，不要人云亦云。

来自荣耀新版安卓客户端

☆邻家姐姐☆

涨知识了！   

来自荣耀新版安卓客户端

浓情

希望多发一点，大部分人确实不懂

来自荣耀新版安卓客户端

@不倒翁

知道了知道了

来自荣耀新版安卓客户端

吐司面包

多学习，不要人云亦云。

来自荣耀新版安卓客户端

李勇红

希望多发一点，大部分人确实不懂

来自荣耀新版安卓客户端

谷雨由8

希望多发一点，大部分人确实不懂

来自荣耀新版安卓客户端

豫见中原

不信谣不传谣

来自荣耀新版安卓客户端